Ζητείται στέλεχος για HR για απογευματινή ημιαπασχόληση από κατασκευαστική εταιρεία με έδρα στην Θεσσαλονίκη.
Περιγραφή θέσης
Αντικείμενο της θέσης του TA Manager είναι ο εντοπισμός και η πρόσληψη ταλαντούχων ανθρώπων για τις ανάγκες της επιχείρησης και η δέσμευσή του να τους βοηθήσει να πετύχουν στην επιχείρηση. O TA Manager είναι υπεύθυνος για τον προγραμματισμό, την ανάπτυξη και την εφαρμογή Talent Acquisition στρατηγικής και του σχεδίου πρόσληψης υποψηφίων.
Αρμοδιότητες
- Καθορίζει τις τρέχουσες ανάγκες σε προσωπικό και δημιουργεί προβλέψεις.
- Αναζητά υποψήφιους για την πλήρωση των διαθέσιμων θέσεων και προβλέπει τις μελλοντικές ανάγκες.
- Σχεδιάζει και διεξάγει διαδικασίες στελέχωσης και επιλογής (συνεντεύξεις και αξιολογήσεις υποψηφίων).
- Λαμβάνει μέτρα για να εξασφαλίσει μια θετική εμπειρία για τους υποψηφίους.
- Επιβλέπει το προσωπικό στελέχωσης.
- Βοηθά στη διατήρηση και την ανάπτυξη των υπαλλήλων.
- Διοργανώνει/ Παρακολουθεί ημερίδες σταδιοδρομίας, κέντρα αξιολόγησης ή άλλες εκδηλώσεις.
- Δημιουργεί KPI reports.